La dificultad de encontrar profesionales y directivos cualificados es cada vez mayor y con ello también se incrementa la necesidad de que la cultura de acogida sea tolerante y abierta.

Para las empresas que necesitan incrementar su atractivo para captar nuevos trabajadores cualificados que proceden de alrededor del mundo esta cultura de bienvenida es un hecho totalmente imprescindible.

Los trabajadores competentes interculturalmente son esenciales en una economía global.

  • Pero, ¿cómo podemos establecer con garantías de éxito una cultura de bienvenida en una empresa?
  • ¿Qué estrategias están siguiendo las otras empresas?
  • ¿Cómo se pueden fortalecer las habilidades interculturales de su personal?

Estaremos encantados de darles apoyo a lo largo de todo el proceso. No duden en contactar con nosotros.